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作者简介

中国社会科学院公共政策研究中心成立于2010年,是独立的非营利性政策研究机构,长期关注医改、社保、事业单位改革等政策领域,与政府部门、医疗行业、保险行业、研究机构、媒体等长期合作。中心近年来在全国各地开展广泛的调查研究,专注于中央与地方公共政策的研究与制定,致力于提供专业、切实的政策设计与评估,为政策体系不断完善提供理论与实证支持。公共政策研究中心主任为社科院经济所副所长朱恒鹏。

专栏文章列表
说说医疗市场准入的“潜规则”
08月18日 08:13

正式的政策文件之外,也许该关注一下政府管制中的“潜规则”。这些潜规则构成了玻璃门,将社会力量挡在门外

促进社会办医:政策说了和没说的
08月17日 14:39

为什么有了这么多的政策措施,社会办医仍未“办起来”,甚至还需要国务院再出台一个文件?

儿科医生为何红包最少 怎样留住医生
07月31日 17:09

降低职业门槛的做法舍本逐末,但通过单独提高医疗服务价格来提高儿科医生的待遇也行不通,根本性出路是改变现行医疗卫生行业人事管制制度

药价降低七成 毋需财政掏钱
06月12日 09:22

让药品回扣由医生手里转移到医院,这时收入应如何分配成为新的难题,可通过人事制度改革来破解

“最严禁烟令”并不太严
06月05日 10:15

政府控烟的政策手段不外五种,北京新施行的控烟政策并不算最严,会有效果,但程度不确定

城市公立医院改革成功机会何在
05月19日 09:09

改革方案少见地给出了相当精细的考核指标和时间表,并有两个突出亮点;但要实现文件中提出的医改目标,需要抓住问题根源,扫除病根,这还要从三方面入手

如何破除公立医院逐利机制
05月18日 17:36

“破除公立医院逐利机制”已经写进公立医院改革综合试点的基本目标。但这句话具有明确指向,应确保有关方面不产生误读; 它本质上是理顺公立医院和医生的激励机制,其核心有两点:一是建立充分竞争、公平竞争的市场机制;二是改革医疗费用的支付方式

改革急迫 分级诊疗体系建设当从何着手
02月17日 14:00

首先应当改革现有社区医疗机构的人事薪酬制度和管理制度,废除“收支两条线”制度,赋予社区医疗机构用人自主权、分配自主权和经营自主权

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