打工十年，能得几钱：5亿条招聘信息中的职业生涯密码

　　招聘数据，从千禧年之初就与中国第一代互联网用户一起出现、成长，是一份与中国互联网几乎同龄的数据。我们将2015年到2022年的5亿条招聘数据，映射到了中国的标准职业代码中。如何解读这数亿条招聘数据？从这些数据中，我们能看到哪些现象？

招聘数据和真实就业数据的关系

　　首先要说明的是，并不是所有职业都能找到对应的招聘数据，例如在第一大类“党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人”中，绝大部分职业都不会在网络上招聘。在“办事人员和有关人员”中，许多职位也只会通过公务员或者事业单位考试招聘，同样不会出现在招聘网站中。类似的情况还出现在警察、军人、农林牧渔业相关岗位中。