我们以前讨论过领导为什么总是喜欢扯淡,其实能够成为领导可能还会有另外一项心理特征。
俄亥俄州立大学的伊扎克·本-戴维(Itzhak Ben-David)教授和合作者最近发表了一篇论文,利用杜克大学过去十年来每季度的首席财务官(CFO)调查数据,分析了超过13300份由这些金融专业人士对标普500指数以及公司自身投资项目前景做出的预测。
他们发现,CFO们对一年后股价走势以及自身投资项目可能结果的预测范围,都过于不切实际地狭窄——就是说,他们认为自己可以相当精准地预测未来,但这些充满信心的预测与事后结果的偏差程度却令人震惊地巨大。
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