李实：降低劳动力成本重点不在工资

　　【财新网】（记者 周东旭）“一个经济体，保持多年近百分之十的增长速度，而工资却不上升，这个经济体最终会是什么情况？企业负担过重，劳动力成本上升，不能说是因为工资上升过快造成的。”

　　7月23日，在天则所举办的“劳动合同法与供给侧改革学术研讨会”上，北京师范大学中国收入分配研究院执行院长李实表示，降低劳动力成本，重要的不是降低工资，而是减少制度性劳动力成本，比如社保、住房公积金等。

　　近期，随着中国经济进入新常态，一种说法得到越来越多的认同，即企业人工成本增长过快，而降成本往往被理解为降低劳动力成本。为此，2016年5月，李实团队做了一次企业问卷调查，分别从南京、洛阳和重庆，选取10家企业，综合分析自2005年以来企业劳动力成本的变化情况，同时比较劳动力成本与其他成本。