不良企业非法用工、偷逃社保手法知多少

　　【财新网】（专栏作家 董登新）记得几年前，有一次参加某个咨询会议，会议主题是如何界定“幸福湖北”？有哪些考核指标？其中，有一个内容板块涉及就业与社会保障，在这一部分，我建议应将湖北劳工的就业质量纳入其中，作为“幸福湖北”的一个重要指标。所谓“就业质量”指标，我界定为正规就业劳工比重，即城镇正规就业劳工数量占湖北省城镇从业者总人数的百分比。

　　有人问：在中国城镇，何为“正规就业”？我的答案是：凡是雇主提供住房公积金待遇的工作，都属于正规就业；反之，就属于非正规就业，但创业者例外。