坚持国企“分类改革”方向 消除另一种歧视

　　【财新网】刚刚召开的中央经济工作会议对国资国企改革也进行了部署，强调必须“坚持分类改革方向”。这是国资国企改革的关键。

　　国企的“分类改革”，是2015年底中央深改组作出的决策。深改组审议通过了《关于国有企业功能界定与分类的指导意见》，明确把国有企业分为“商业类”和“公益类”。其后，“商业类”被进一步分为商业一类和商业二类，前者指处于充分竞争的商业类国企，后者指处于关系国家安全的战略性领域的商业类国企。中央深改组当时提出了分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核的五个目标。